江苏2022年育儿假比较新规定?2022年江苏育儿假新规是什么?

发布:2024-03-02 09:05:21   浏览 1446 次   作者:天使宝贝试管助孕网

江苏2022年育儿假比较新规定?2022年江苏育儿假新规是什么?

2022年江苏育儿假比较新规定?2022年江苏育儿假新规是什么?2022年江苏育儿假新规针对符合政策生育子女的夫妻,推动了育儿假制度的落实。孩子年满3周岁前,夫妻双方每年享受10天育儿假。在享受国家规定产假的基础上,女方产假延长60天至158天,男方护理假15天。

此外,企业在女职工产假期间缴纳的**保险费,对家庭经济困难的,将减免幼儿园费用、入园费、择校费等。对普遍两孩政策调整前为独生子女的家庭,继续执行现有奖励扶助制度和优惠政策。

具体有哪些新规定?

产妇津贴

女职工产假期间企业缴纳的**保险费用,生育二孩的给予50%补贴,生育三孩的给予80%补贴。对生育二孩和三孩的女职工,优先给予就业援助。

学费减免

对家庭经济困难的,减免幼儿园、托儿所、学校的收费,各地可根据抚养未成年子女的负担情况,实行差别化租赁和购房优惠政策。

独生子**惠补贴


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